Привет всем! Мне нужно рассчитать работника.На основании приказа ему я должна выплатить з/п за август + комп.за 51 / не использован отпуск /.Затем руководство оплачивает 4 месяца компенсации / проработал больше 10 лет /, и еще 2 месяца / предуведомления / = 60000,00 / приблизительно /Сумму разбили на 4 месяца по 15000,00.Помогите ,пожалуйста ,разобратья с налогами!Спасибо!!!
[quote][I]2008-08-27 19:16 Inka писал(а):[/I]
.../Сумму разбили на 4 месяца по 15000,00....![/quote]
Как это понимать?
Пока человек работает (период уведомления) - налоги как обычно.
В день увольнения начисляете з/плату за текущий месяц,комп. за отпуск и комп.за сокращение.Если в месяце расчета уже были ранее сделаны выплаты и необлагаемый мин. учтен, то тогда сейчас подохордный налог с 1-кроны. С суммы компенсации по сокращению не берется безработица.
Спасибо за отклик!Расчет 29.08,в августе была выплачена з/п за июль и была учтена 2250.Следовательно,с 60000 - налоги с1 кроны/ налог по безработице рассчитать отдельно.И еще вопросик,где можно взять бланк для расчета з/п для " биржи труда"? Спасбо!!!
Я еще не бухалтер, я только учусь!!! :ne-ne:
Напишите свой e-mail, пришлю образец справки.
Если можно пришлите и мне на jelena8[IMG]http://buh-info.ee/imgs/at_.gif[/IMG]mail.ru
Заранее спасибо