выплаты членам правления, правильно??

Маленькая неналогообязанная фирма, 2 собственника, они же члены правления. Оказывают ИТ услуги. Иногда доход за месяц есть, иногда нет зависит от того есть работа или нет. У обоих есть основное место работы, помимо этого. Можно ли выплачивать им выплаты как членам правления по результатам работы? Пример. Сделали работу, решили сделать выплаты себе по 3000.- В итоге получается так?? Pensionikindlustusmaks = 3000 * 0,02 = 60.- Töötuskindlustusmaks - в этом случае не нужно платить Tulumaks заявления на необл.минимум нет= (3000,00 - 60,00) * 0,21 =618.- Sotsmaks=3000 * 0,33 = 990 Arvestatud töötuskindlustusmaks - в этом случае не нужно платить На руки 3000-60-618=2322,00 Нормально ли это будет выглядеть если такие выплаты например будут 3-4 месяца в подряд, потом например месяца два нету их?? В таком случае нужно составить договор о выплатах членам правления в зависимости от результатов работы. Может кто нибудь поможет, как должен выглядеть этот договор, может у кого нибудь он есть. Спасибо!

Это сообщение было отредактировано: Nju, 21 Янв, 2008 г. - 15:25