Помогите пожалуйста!
У работника фиксированный оклад. Он ушёл в отпуск, не отработав полный месяц. Работает он по графику. Как ему начислить заработную плату за неполный отработанный месяц? Подскажите схемку!
Делите оклад на норму рабочего времени в данном месяце и умножаете на кол-во факт. отработанного рабочего времени в том же периоде
Например
У работника мин.з/п.
Он пошёл в отпуск с 16.07.-12.08. на 28 кал.дней.
В июле 176 норм.часов/отпуск 12 раб.дней - 96 часов/
В августе тоже 176 норм.часов/отпуск 8 раб.дней - 64 часов/
Значит отпуск за июль 3600/176*96= 1964
за август 3600/176*64= 1309
Отпускные = 3273
Не знаю понятно ли я объяснила, но я старалась ;-)