2006-09-18 10:26
Центральный союз профсоюзов Эстонии в понедельник, 18 сентября, начнет переговоры с Центральным союзом работодателей об увеличении минимальной заработной платы в 2007 году до 4050 крон, сообщает BNS.
Профсоюзный лидер Харри Талига считает, что рост минимальной зарплаты с нынешних 3000 крон до 4050 в следующем году оправдан в условиях быстрого экономического роста.
В настоящее время минимальная брутто-зарплата в Эстонии составляет 3000 крон в месяц, но профсоюзы хотят договориться об увеличении минимальной почасовой оплаты труда до 24 крон в час, что приведет к росту минимальной месячной брутто-зарплаты до 4050 крон.
Утром 18 сентября представители профсоюзов намерены раздавать на улицах Таллинна, Тарту, Нарвы, Вильянди, Курессааре и Раквере листовки с призывом поддержать требование об увеличении зарплаты.
Глава Центрального союза профсоюзов Эстонии Харри Талига ранее отметил, что увеличение минимальной зарплаты на почти на 35 процентов является резким, но в условиях быстрого роста экономики и средней зарплаты это приемлемо. Талига напомнил, что Евросоюз советует, чтобы размер минимальной зарплаты составлял 60 процентов от средней.
Согласно договору, заключенному в 2001 году между профсоюзами и работодателями, в 2007 году минимальная зарплата должна составлять 39,5 процентов от средней брутто-зарплаты. По прогнозам Министерства финансов, в 2007 году средняя зарплата составит более 10 000 крон.
17.09.2006 10:52
BNS/PM Online