Архив форума buh-info.ee

Работник идёт в отпуск с 12.06. на две недели. 23 и 24 июня красные дни календаря. Значит его отпуск продлевается на два дня и выходит он на работу не 26.06. а 28.06.?

Совершенно верно.

Спасибо!

А тот факт, что 24.06 приходится на субботу? Или при отпуске это не считается? Ведь получается, что выходных 1 день только.

Из календарных дней отпуска исключаются только праздничные дни, выходные роли не играют.

Получается, выгодно брать отпуск так, чтобы попадали праздничные дни?

Выгодно только в плане отдыха,а не оплаты.

Ну да. А в оплате получается, теряется оплата за 2 дня? Что-то я совсем замоталась и поглупела. :-? :-O

Ничего не теряется, просто отпуск продлевается и всё.

Вы отпускаете человека на 14 календарных дней с 12,06 по 25 включительно и начисляете отпускные за 14 дней.Но на дни праздников 23 и 24 отпуск продлевается ,и на работу человек выйдет 28-ого.

Это всё понятно. Да и вообще хорошо всё объяснили. 8| Но всё равно для меня лично спорно, почему? 2 праздника, один из которых приходится на выходной день, а отпуск продлевается на 2. Как Наталия пояснила, что считаются не выходные, а праздники. :nuuu:

Отпуск всегда считается в календарных днях, а не в рабочих. Из количества календарных дней отпуска исключаются праздники. Т.е. в июне календарных дней для отпуска 27 (исключаем 4, 23 и 24 июня).

Всё, поняла. Спасибо огромное. 8| :lady: :-)

[quote][I]2006-06-06 15:15 Natasha писал(а):[/I] .... Т.е. в июне календарных дней для отпуска 27 (исключаем 4, 23 и 24 июня).[/quote] А 4-го что за праздник был :-? И где теперь можно посмотреть праздники на 2006 год (для рассчёта отпуска)? [URL=http://www.sm.ee/est/pages/index.html]Здесь[/URL] пишут, что соц.мин. больше не обязаны делать такие таблички :roll:

Я брала [URL=http://www.rmp.ee/too/toost_puhkusest/2006kalendaarne_tooaeg]здесь[/URL]

А я [URL=http://www.sm.ee/est/HtmlPages/Kalendaarsetooajafondiarvestus_2005_2006/$file/Kalendaarse%20tööajafondi%20arvestus_2005_2006.xls]здесь[/URL]. Лист с названием 2006

Это сообщение было отредактировано: Juljashka, 28 Июнь, 2006 г. - 16:13

PÜHADE JA TÄHTPÄEVADE SEADUS Vastu võetud 27. 01. 1998. a seadusega ( RT I 1998, 13, 162), jõustunud 23. 02. 1998. Muudetud järgmiste seadustega (vastuvõtmise aeg, avaldamine Riigi Teatajas, jõustumise aeg): 11. 02. 1999 ( RT I 1999, 18, 299) 24. 02. 1999 14. 04. 2004 ( RT I 2004, 29, 193 ) 24. 04. 2004 23. 03. 2005 (RT I 2005, 20, 126) 1. 01. 2006 14. 04. 2005 (RT I 2005, 24, 185) 20. 05. 2005 § 1. Rahvuspüha Rahvuspüha ja puhkepäev on: 24. veebruar - iseseisvuspäev, Eesti Vabariigi aastapäev. § 2. Riigipühad Riigipühad ja puhkepäevad on: 1) 1. jaanuar - uusaasta; 2) - suur reede; 3) - ülestõusmispühade 1. püha; 4) 1. mai - kevadpüha; 5) - nelipühade 1. püha; 6) 23. juuni - võidupüha; 7) 24. juuni - jaanipäev; 8) 20. august - taasiseseisvumispäev; 81) 24. detsember – jõululaupäev; 9) 25. detsember- esimene jõulupüha; 10) 26. detsember - teine jõulupüha. [RT I 2005, 24, 185 – jõust. 20. 05. 2005] § 3. Riiklikud tähtpäevad Riiklikud tähtpäevad on: 1) 6. jaanuar - kolmekuningapäev; 2) 2. veebruar - Tartu rahulepingu aastapäev; 21) 14. märts - emakeelepäev; 3) maikuu teine pühapäev - emadepäev; 31) 4. juuni – Eesti lipu päev; 4) 14. juuni - leinapäev; 5) 2. november - hingedepäev; 6) novembrikuu teine pühapäev - isadepäev; 7) 16. november - taassünni päev; RT I 2004, 29, 193 - jõust. 24. 04. 2004] [Paragrahv 31 jõustub 1. 01. 2006] § 31. Üleriigiline lein (1) Vabariigi Valitsus võib välja kuulutada üleriigilise leina. (2) Leinapäeval, 14. juunil, ei korraldata leinaga kokkusobimatuid avalikke üritusi. [RT I 2005, 20, 126 - jõust. 1. 01. 2006] § 4. Pühade ja tähtpäevade arvestamine (1) Käesolevas seaduses nimetatud pühad ja tähtpäevad arvestatakse gregooriuse ehk uue kalendri järgi. (2) Rahvuspüha suhtes kohaldatakse teistes õigusaktides riigipühade ja riiklike pühade kohta sätestatut. § 5. [Käesolevast tekstist välja jäetud] § 6. Seaduse jõustumine Käesolev seadus jõustub 1998. aasta 23. veebruaril. --------------------------------------------------------------------------------

Подскажите, пожалуйста. Если работник идет в отпус с 18.12.2006 - 31.12.2006, в этот период 3 праздничных дня. То на работу он должен выйти 04.01.2007 или 05.01.2007? Продлевается отпуск на 3 кал.дня или 3 рабочих дня.

[quote][I]2006-12-11 19:39 Marica писал(а):[/I] Продлевается отпуск на 3 кал.дня или 3 рабочих дня.[/quote] Календарных. Отпуск считается в календарных днях и пролевается на кал.дни. Если конечно потом идут выходные - то работник выходит на работу в первый рабочий день. Марика, ещё учти, что 01.01. тоже гос.выходной и отпускные надо продлить на 4 кал.дня.

Это сообщение было отредактировано: Liisa99, 11 Дек, 2006 г. - 20:48