Архив форума buh-info.ee

В законе написано: " Работник, проработавший в первый рабочий год не менее шести месяцев,[B]имеет право[/B] на получение отпуска пропорционально числу проработанных месяцев." А если он проработал только 4 месяца и хочет взять неделю, работодатель согласен отпустить. Можно его отпустить и выплатить отпускные? Здесь нарушений не будет? Или его можно отпустить только в неоплачиваемый отпуск? :-?

[quote][I]2005-07-18 12:38 Liisa99 писал(а):[/I] А если он проработал только 4 месяца и хочет взять неделю, работодатель согласен отпустить. Можно его отпустить и выплатить отпускные? Здесь нарушений не будет? Или его можно отпустить только в неоплачиваемый отпуск? :-? [/quote] Если обе стороны согласны - ради бога. Никаких нарушений.