Подскажите пожалуйста, можно ли оформить по трудовому договору учащегося техникума на постоянное место работы. Скажем, он будет приходить на работу на 2-3 часа после или до учебы. Или это должен быть какой то особый договор? Зараннее спасибо.
Закон о трудовом договоре с ст.2' запрещает трудовой договор с лицами младше 15 лет, или обязанными посещать школу.А также устанавливает некоторые ограничения по видам и условиям для возможной работы несовершеннолетних 13- 16 лет. Перечень разрешенных и запрещенных работ в постановлении №171,172 30.04.04.
Обязательно письменное согласие представителя несовершеннолетнего.
Но никаких других ограничений нет. В остальном, трудовой договор вполне приемлем.
А учащиеся техникума - это сколько лет?
Ему 20. Тогда в принципе никаких ограничений нет.
Нет, все ограничения до16 лет. А с 18 полностью дееспособное лицо. Только возможна обязанность предоставления отпуска для сдачи экзаменов.
Тут уже надо смотреть Закон об обучении взрослых
Это сообщение было отредактировано: Umal, 16 Фев, 2005 г. - 10:21