Такая ситуация, фирма получила лицензию,лицензию оформили на одного человека с высшим образованием,т.к. в нашей фирме не нашлось людей с таким образованием а лицензию без этого не дают.Так вот вопрос-являетсья ли это основанием оформить его по договору к нам в фирму или не надо?
то есть, обязателен ли трудовой договор?
Я считаю, что нет, так как отношения между юридическим и физическим лицом могут регулироваться и каким то другим общественно-правовым договором.
Можно заключить договор подряда, к примеру.
Договор подряда это ведь временное явление.Прочитала недавно что если три раза вподряд заключать такой договор то он автоматически переходит в постоянный.Проще тогда и не оформлять ведь он даже у нас и не работает,связаны только лицензией.
Договор подряда - это не временное явление,
можно обозначить в договоре, какие то услуги, которые работник будет оказывать ежемесячно, в конце месяца делаете акт, о том что все услуги по договору оказаны в полном объёме и работник выставляет вам счёт/если он фие/.
Всё зависит от того, что написано в договоре.
Ага поняла,значит отсюда и налогов ни каких не вытикает?Получаеться обычный договор на услугу ?Темболее что этот человек сам юридическое лицо.
А что за лицензия?
( И я так поняла, что за получение лицензии платила Ваша фирма?
Тогда будет очень непонятно на каком основании Вы платите за получение лицензии для другого юридического лица?....)
Лицензия на строительную деятельность для нашей фирмы её выдают только человеку с высшим образованием.По скольку у нас такого не нашлось мы оформили её на человека со стороны а он сам не фие а юр.лицо , трудовой договор ему надо оформлять или просто как было посоветовано раньше договор подряда или вообще ни чего не надо.
Цитата:
|
2004-05-02 22:50 nat12mab писал(а):
Лицензия на строительную деятельность для нашей фирмы |
|
Почитайте про эту лицензию. У кого она должна быть? И исходите из этого.
Как бы не ушёл от вас этот человек с вашей лицензией
Цитата:
|
2004-05-02 22:50 nat12mab писал(а):
Лицензия на строительную деятельность для нашей фирмы её выдают только человеку с высшим образованием.По скольку у нас такого не нашлось мы оформили её на человека со стороны а он сам не фие а юр.лицо , ... |
|
Интересно получается, если он не ФИЕ,то высшее образование имеет OÜ или AS или ... В любом случае, если оно имеет какое-то отношение к любой другой коммерческой структуре значения не имеет. Он должен иметь какое-то отношение к вашей фирме, например быть членом правления.....
Есть у меня одна способность- "чую", когда бумажек недостает. В вашем случе именно так. Лицензия, если я правильно понимаю, это кроме бумажки, также определенные обязательства для того, чье имя в лицензии заявлено. То есть, ОТВЕТСТВЕННОСТЬ за соответствие качеству, ведение надзора, и тп. Так вот именно эти правоотношения и должны быть оформлены. Если этот человек не состоит у вас на работе, тем более, если он является юр. лицом, значиту вас должен быть контракт, где оговорено распределение ответственности, прав и соовтетствующее вознаграждение за это.
И у меня есть такое тихое подозрение, что какая-то клаузула содержалась в законе о строительстве относительно лица, на которое оформляется лицензия. Не помню точно, но что-то было.
Огромнейшее спасибо, вполне исчерпывающий ответ.Полистаю закон о строительстве,Хотя из всей беседы я поняла что какой-либо договор нужен.
Цитата:
|
2004-05-03 09:24 GELA писал(а):
В любом случае, если оно имеет какое-то отношение к любой другой коммерческой структуре значения не имеет. Он должен иметь какое-то отношение к вашей фирме, например быть членом правления..... |
|
Согласна с Леной ,этот человек должен иметь какое то отношение с фирмой,хотя бы быть членом правления.
