Фирма предупредила работника о сокращении за 3 месяца,теперь обстоятельства изменились и предложили работнику продолжить работу,надо ли в трудовом договоре делать какие то записи ?
barra2003-12-30 14:08
Цитата:
2003-12-30 13:40 sveta писал(а):
Фирма предупредила работника о сокращении за 3 месяца,теперь обстоятельства изменились и предложили работнику продолжить работу,надо ли в трудовом договоре делать какие то записи ?
Я думаю, если работа на основании того же договора .... то записи делать не надо, а если в связи с сокращением предложили изменить договор и работник согласился ... то изменение договора надо сделать.