сокращение работника который выходит послу ухода за ребенком

kirill692020-06-16 11:51

Добрый день! Помогите пожалуйста разобраться, работник который был в декрете по уходу за ребенком выходит 29.06.2020 на работу, но предоставить ему работу не можем так как фирма есть, но деятельность в которой работал работник (ресторан) больше нет. Понятно , что его надо сократить и даже готовы ему выплатить компенсацию по сокращению 1 месяц ( по минимальной ставке которая в этом году). Он проработал вместе с декретными больше 5 лет. Можем ли мы его предупредить до 29 июня или надо предупреждать 29 июня ?

Natalje2020-06-18 10:25

Если вы хотите сократить 29 июня, значит должны были его известить об сокращении за 60 дней(если стаж 5-10 лет).

Нашли полезное или остался вопрос?
Нужна профессиональная консультация по бухгалтерии или налогам в Эстонии — напишите нам через форму связи.
Актуальные ссылки и ресурсы — на основной странице buh-info.ee.