2 связанные фирмы, связаны членом правления. Из каждой фирмы в командировку едет один работник, всего 2 работника едут вместе в Польшу. Может ли одна из фирм платить суточные обоим или возникнет налог. риск?
Согласно части 1 статьи 21 Закона Эстонской Республики "О трудовом договоре" действующего с 1 июля 2009 года, работодатель может направлять работника для выполнения рабочего задания за пределы места выполнения работы указанного в трудовом договоре и согласно статьи 1 Постановления Правительства Республики «Порядок и условия выплаты возмещений расходов в связи с рабочими командировками и минимальная ставка суточных при зарубежной командировке» от 25 июня 2009 года № 110, работодатель может направлять в командировку работника, члена правления и органа контроля (правления, совета, прокуриста, ликвидатора, аудитора, ревизора, члена ревизионной комиссии, руководителя филиала зарубежного коммерческого объединения). Значит, направить работника в командировку может только его работодатель. Если одно коммерческое объединение желает направить в командировку работника другого коммерческого объединения, то это не будет считаться командировкой.
Как исключение в постановлении выведены командировочные расходы, связанные с проездом, размещением и суточными при зарубежной командировке для спортсменов и творческих лиц.
:-?