Архив форума buh-info.ee

Уважаемые бухгалтера подскажите порядок декларипрования з/п. Мин. з/п начислена 31 декабря 2011, выплата 3 января 2012 (декларируется до 10 февраля). А так как с 1 января мин. з/п повысилась возник вопрос о порядке декларирования, в феврале необходимо декларировать по новым нормам?

Это сообщение было отредактировано: McSim, 03 Янв, 2012 г. - 13:30

Могу сказать только, что не меняется в 2012 году соц. налог с минимума, информация [URL=http://www.emta.ee/index.php?id=31569&tpl=1026]здесь[/URL]

[quote][I]2012-01-03 12:55 akoff писал(а):[/I] Уважаемые бухгалтера подскажите порядок декларирования з/п. Мин. з/п начислена 31 декабря 2011, выплата 3 января 2012 (декларируется до 10 февраля). А так как с 1 января мин. з/п повысилась. возник вопрос о порядке декларирования, в феврале необходимо декларировать по новым нормам?[/quote] Насколько я понимаю, а также из личного опыта прошлых лет - надо применять всё же старую ставку минимальной зарплаты, так как начислено за декабрь. А вот налоги (в частности, пенсионный, который у многих с 1% стал 2%) - надо применять уже по январским ставкам! Насчёт соц.налога с минимума - он остался на старом уровне (278,02), так как Закон о бюждете на 2012 даёт именно эту сумму.

в таком сулчае налоги которые декларируются в феврале по новым ставкам, нужно удержать с январской з/п? (за декбарь уже выплачено 241,53)

Уважаемые коллеги! Совсем запуталась...помогите...Если минимальную зп повысили на 290 евро /месяц , то удержание соц.налога происходит так 290*0,33=95,70 правильно? То есть будем выплачивать 95,70евро соц.налога в месяц, но не меньше чем 91,75 евро , правильно? :-?

[quote][I]2012-01-03 18:16 nivavot писал(а):[/I] Уважаемые коллеги! Совсем запуталась...помогите...Если минимальную зп повысили на 290 евро /месяц , то удержание соц.налога происходит так 290*0,33=95,70 правильно? То есть будем выплачивать 95,70евро соц.налога в месяц, но не меньше чем 91,75 евро , правильно? :-? [/quote] :ne-ne: Осторожно! Какой соц/налог и откуда Вы удерживаете :-? Соцналог на зарплату [B]начисляется[/B]

Извините....говорю же ...запуталась....даже стыдно... :cry-cry: Но если не учитывать мой перл "про удержание".... алгоритм начисления соц.налога правильный? :-?

[quote][I]2012-01-03 18:16 nivavot писал(а):[/I] Уважаемые коллеги! Совсем запуталась...помогите...Если минимальную зп повысили на 290 евро /месяц , то удержание соц.налога происходит так 290*0,33=95,70 правильно? То есть будем выплачивать 95,70евро соц.налога в месяц, но не меньше чем 91,75 евро , правильно? :-? [/quote] Если у Ваших работников минимальная з/п и Вы её выплачиваете как положено, то социальный налог Вы посчитали правильно. Он равен 95,70. Ставка 91,75 осталась на те случаи, когда по каким-то причинам зарплата в этом месяце не выплачивается. Например, на фирме денег нет...

все таки как быть с расчетом налогов и декларированием декабрьской з/п в феврале? налоги по новым стаками удерживать с январской з/п (з/п за декабрь уже выплачена)? Речь о мин. з/п 278,02, котора начислена 31.12.

[quote][I]2012-01-04 09:27 akoff писал(а):[/I] все таки как быть с расчетом налогов и декларированием декабрьской з/п в феврале? налоги по новым стаками удерживать с январской з/п (з/п за декабрь уже выплачена)? Речь о мин. з/п 278,02, котора начислена 31.12.[/quote] Минималка за декабрь была начислена в декабре (31.12.11), по прошлогодней ставке - 278,02. Выплата будет в январе 2012г., ставки налогов уже 2012 года (т.е. пенсионный у всех 2%). Социальный начисляете 278,02 * 0,33 = 91,75. Декларируете в феврале как обычно. Затем, раз человек у Вас на минималке, за январь (31.12.12) года начисляете уже 290 евро и социалку (в феврале при выплате) рассчитываете уже с этой самой з/п 290 * 0,33 = 95,70

возможно я не прав, но правильно делать: пенсионный 1% был удержан 31.12.2011 (по старым ставкам) перед выплатой декабрьской з/п, в январе удерживаем еще 1%. А если выплата была декарбской з/п была сделана с удержанием 1%?

[quote][I]2012-01-04 10:55 akoff писал(а):[/I] возможно я не прав, но правильно делать: пенсионный 1% был удержан 31.12.2011 (по старым ставкам) перед выплатой декабрьской з/п, в январе удерживаем еще 1%. ...[/quote] :roll: Ну и как Вы это осуществите технически, ведь надо удержать этот дополнительный процент с брутто з/платы, тогда поменяется сумма не подлежащая обложению п/налогом, а он же у Вас уже рассчитан и удержан :-O Или Вы все удержания делаете в январе?

[quote][I]2012-01-04 10:55 akoff писал(а):[/I] возможно я не прав, но правильно делать: пенсионный 1% был удержан 31.12.2011 (по старым ставкам) перед выплатой декабрьской з/п, в январе удерживаем еще 1%. А если выплата была декарбской з/п была сделана с удержанием 1%?[/quote] Да, не правы. См. объяснение на стр. налогового (особенно последний абзац). 2011. aasta detsembri eest töötasu ja muude tasude ning nendelt kinnipeetavate kohustusliku kogumispensioni maksete arvestamisel tuleb meeles pidada, et vastavalt maksuarvestuse kassapõhisele printsiibile (juhul, kui töötasu detsembri kuu eest makstakse välja jaanuaris), tuleb maksed arvestada 2%-lises maksemääras ja deklareerida maksudeklaratsiooni vormil TSD jaanuari kohta (esitamise tähtaeg 10.02.2012). Kui aga detsembri töötasu maksti välja detsembris, siis tuli maksete kinnipidamisel rakendada 2011. aastal kehtinud makse määrasid (2% või 1%) ja deklareerida maksed 2011. aasta detsembri vormil TSD (esitamise tähtaeg 10.01.2012). http://emta.ee/index.php?id=31647&tpl=1026

А ещё правильнее, было бы ничего не удерживать при начислении. :-) Мы должны работнику брутто-сумму. Наши законы подразумевают удержание налогов в период выплаты, а при начислении их можно лишь предположить, чтобы показать работнику, сколько могло бы быть на руки, если выплата произойдёт тогда-то.

делаю так: при начислении з/п налоги провожу через счет "начисленные/удержаные, но не декларированные", а в момент выплаты з/п на "декларированные, но не уплаченные".

[quote][I]2012-01-04 06:53 sass писал(а):[/I] Ставка 91,75 осталась на те случаи, когда по каким-то причинам зарплата в этом месяце не выплачивается. [/quote] Дополню... Минимальный соц налог необходимо продекларировать только в том случае, если с работником заключен трудовой договор и это единственное место работы, притом, если работник не учащийся, не студент, не инвалид, также если он не воспитывает ребёнка в возрасте до 3 лет.

то есть, с декабрьской з/п, выплата которой будет после 01.01, необходимо удержать 2%.

[quote][I]2012-01-04 12:38 akoff писал(а):[/I] то есть, с декабрьской з/п, выплата которой будет после 01.01, необходимо удержать 2%.[/quote] Абсолютно верно. :-)

[quote][I]2012-01-04 12:38 akoff писал(а):[/I] то есть, с [b]декабрьской[/b] з/п, выплата которой будет после 01.01, необходимо удержать 2%.[/quote] С з/платы за любой месяц, выплаченной уже в 2012 году, пенсионной страхование 2%. Может небыло денег, и не выплачивалась з/плата за август и.т.д., и если будете выплачивать сейчас, то налогообложение уже текущего периода.

[quote][I]2012-01-04 11:58 janat писал(а):[/I] также если он не воспитывает ребёнка в возрасте до 3 лет. [/quote] А вот это я упустил! Где прочитать?

[quote][I]2012-01-04 14:16 McSim писал(а):[/I] > >[I]2012-01-04 11:58 janat писал(а):[/I] также если он не воспитывает ребёнка в возрасте до 3 лет. < < А вот это я упустил! Где прочитать?[/quote] Еще добавлю. ... или трех детей до 19 лет Статья 2 пункт 4 закона о соцналоге

а если ребенку исполнилось 3 года в декабре, то за декабрь соц.налог работника с фактической зарплаты или не меньше ставки 91,75 евро? До сих пор считала с фактической зарплаты, а вот как за декабрь не знаю.

[quote][I]2012-01-04 15:04 Tanjas писал(а):[/I] > >[I]2012-01-04 14:16 McSim писал(а):[/I] > >[I]2012-01-04 11:58 janat писал(а):[/I] также если он не воспитывает ребёнка в возрасте до 3 лет. < < А вот это я упустил! Где прочитать?< < Еще добавлю. ... или трех детей до 19 лет Статья 2 пункт 4 закона о соцналоге[/quote] То есть такому работнику можно начислть соц налог на 91,75 евро меньше что ли? Как и инвалиду?

[quote][I]2012-01-20 08:51 Nelka писал(а):[/I] Еще добавлю. ... или трех детей до 19 лет Статья 2 пункт 4 закона о соцналоге То есть такому работнику можно начислть соц налог на 91,75 евро меньше что ли? Как и инвалиду?[/quote] Нет. Нельзя. Соц.налог на 91,75 евро уменьшается только при выплате зарплаты работнику-инвалиду. остальным озвученым работникам можно только платить соц.налог с факической зарплаты. Т.е. если их зарплата по какой-то причине меньше минимальной, то соц.налог платим именно с неё.

При подаче декларации за январь выдало предупреждение - “L1_28 Lisa 1 isik …. 0 – ga väljamakseid ei deklareerita 000 Lisades 1,2,3 esinevad hoiatused!” Этот человек уже не работает и декларация с нулями. Что я пропустила, раньше такого не было?

А я в пятницу подавала декларации и не заметила такого :-? Может у меня и не было?

[quote][I]2012-02-06 10:02 Mimoza писал(а):[/I] Этот человек уже не работает [/quote] Сотри его вообще с декларации :roll:

[quote][I]2012-02-06 10:44 Liisa99 писал(а):[/I] > >[I]2012-02-06 10:02 Mimoza писал(а):[/I] Этот человек уже не работает < < Сотри его вообще с декларации :roll: [/quote] Уже .. :-D , спасибо!

У нас такая же проблема, правда человек (член правления) работает, выплаты просто не было (0). Попробую его стереть в декларации . Раньше такого не было.

Мне кажется, что это информативная строка, на всякий случай для контроля, ведь она же не красная :roll:

[quote][I]2012-02-08 11:29 astik писал(а):[/I] Мне кажется, что это информативная строка, на всякий случай для контроля, ведь она же не красная :roll: [/quote] Единственное, что напрягает, что она будет распечатываться каждый месяц |-( Но убирать 20 человек, а потом опять при выплате их вводить :roll: У нас они получают вознаграждение раз в год.