Каким образом можно отправить работников отдыхать за свой счёт по желанию работодателя. заранее спасибо всем кто отзовётся. Искала, но ничего конкретного не нашла.
Это сообщение было отредактировано: Gallana, 17 Фев, 2011 г. - 18:00
Не нашли, потому что никак не отправить, такой статьи нет.
Есть статья 37, где говорится, что работадатель имеет право уменьшить зарплату в течении 3х месяцев до минимальной в случае, если не может предоставить работу, уведомив за 2 недели.
Работник в случаи не согласия может уволиться по статье 37 часть 5 на таких же условиях как и при сокращении, то есть получить 1 мес. зарплату от работадателя и 1-2 от кассы по безработице.