Архив форума buh-info.ee

Наверняка эта тема уже не раз обсуждалась, но что-то ничего не нашла... Хочу уточнить все моменты, связанные с работником пенсионером, чтобы все делать верно. Надо ли извещать пенсионный отдел, что он у нас работает теперь? Надо ли ставить его на учет в больничную кассу? Если не ошибаюсь, страхование от безработицы 2,8% не удерживаю с него, а 1,4% фирма платит. Верно? Применяю ли необлагаемый минимум 144 евро? Может еще что-то упустила. Подскажите, пожалуйста.

[URL=http://www.buh-info.ee/portal/modules.php?op=modload&name=Search&file=index&action=search&active_pnForum=1&pnForum_forum%5B%5D=&bool=AND&q=работающий%20пенсионер&pnForum_author=&pnForum_order=1]работающий пенсионер[/URL]

Работник сам должен извещать пенсионный, что он работает. Заявление на применение необлагаемого минимума возьмите и применяйте. У пенсионеров больше сумма необлагаемого дохода и пенсионный сам свою ставку применяет для начисления пенсии. На учет в больничную ставить не надо, он и так там стоит как пенсионер. Хотя соцналог отчисляться все равно будет. Страхование по безработице 1,4 % платим, а 2,8 % не удерживаем. Ну вот, вроде бы и все:)

[quote][I]2011-02-10 16:10 Sajuri писал(а):[/I] Работник сам должен извещать пенсионный, что он работает. Заявление на применение необлагаемого минимума возьмите и применяйте. У пенсионеров больше сумма необлагаемого дохода и пенсионный сам свою ставку применяет для начисления пенсии. На учет в больничную ставить не надо, он и так там стоит как пенсионер. Хотя соцналог отчисляться все равно будет. Страхование по безработице 1,4 % платим, а 2,8 % не удерживаем. Ну вот, вроде бы и все:)[/quote] :ne-ne: В Больничную кассу на учет ставить надо обязательно, что пенсионер заболеть не может, или работодатель ему оплатит больничный из-за своей халатности :-? Обычно пенсионеры слабо понимают, куда они какие заявления пишут, поэтому лучше удостовериться, что он не написал два заявления на необлагаемый, и в Пенсионный и на работу. А то может получиться неприятность, когда по итогам декларации придется ему подоходный доплачивать 8|

В пенсионный отдел в заявлении он должен указать, чтоб применяли необлагаемый минимум 3000 крон (не знаю, ск это сейчас в евро), а мне в бухгалтерию на применение 144 евро. верно?

[quote][I]2011-02-11 10:30 Juliette писал(а):[/I] ....3000 kron....(не знаю, ск это сейчас в евро), [/quote] Maksuvaba tulu pensioni korral 192 euro kuus.

Подскажите, пожалуйста, если работник в возрасте 59 лет является пенсионером, тк работал в шахте и вышел на пенсию по выслуге лет за вредность, то страхование от безработицы на него считаю или нет?

Посмотрите срок в [URL=https://www.riigiteataja.ee/akt/13336686]законе[/URL] Riikliku pensionikindlustuse seadus VANADUSPENSION § 7. Õigus vanaduspensionile Не удерживается только с пенсионеров, достигших пенсионного возраста.

Это сообщение было отредактировано: Gallana, 07 Апр, 2011 г. - 10:06

Мне пенсионерка сказала, что если она будет работать, то ей уменьшат размер пенсии. Это действительно так? Я думаю, что она просто путает возможность использовать необлагаемый минимум на работе, если написано заявление в пенсионный депортамент на необл.минимум 335 евро. :-?

[quote][I]2011-04-13 21:18 Marica писал(а):[/I] Мне пенсионерка сказала, что если она будет работать, то ей уменьшат размер пенсии. Это действительно так? Я думаю, что она просто путает возможность использовать необлагаемый минимум на работе, если написано заявление в пенсионный депортамент на необл.минимум 335 евро. :-? [/quote] Скорее всего так и есть, пенсия уменьшится за счёт п\налога.

[quote][I]2011-04-13 21:18 Marica писал(а):[/I] Мне пенсионерка сказала, что если она будет работать, то ей уменьшат размер пенсии. Это действительно так? Я думаю, что она просто путает возможность использовать необлагаемый минимум на работе, если написано заявление в пенсионный депортамент на необл.минимум 335 евро. :-? [/quote] Пусть работает без использования необлагаемого минимума, тогда пенсия сохранится в той же сумме

Скажите, пожалуйста. если фирма применяет необлагаемый минимум, а зарплата меньше минималки, то 33% надо брать с минималки или с фактически начисленной зпл.?

[quote][I]2011-04-14 11:01 taman писал(а):[/I] Скажите, пожалуйста. если фирма применяет необлагаемый минимум, [/quote] работник пенсионер?

Это сообщение было отредактировано: edita, 14 Апр, 2011 г. - 11:35

Да, по возрасту

с фактической з/платы.

Большое спасибо

[quote] Пусть работает без использования необлагаемого минимума, тогда пенсия сохранится в той же сумме[/quote] А если она получает еще пенсию за мужа, по потере кормилица. С подоходным налогом мне все понятно. А размер начисленой пенсии не уменьшится? Она считает, что если будет работать, то у нее отнимут пенсию за мужа.

[quote][I]2011-04-14 20:43 Marica писал(а):[/I] > > Пусть работает без использования необлагаемого минимума, тогда пенсия сохранится в той же сумме< < А если она получает еще пенсию за мужа, по потере кормилица. С подоходным налогом мне все понятно. А размер начисленой пенсии не уменьшится? Она считает, что если будет работать, то у нее отнимут пенсию за мужа.[/quote] Ну пусть тогда сидит дома, и не надо работать :roll: Разговор на тему ОБД ( одна баба сказала)