тр.дог. в сфере образования

top2003-04-21 10:11

Ув.коллеги, кто может подсказать ,чем отличаются тр.договора в сфере образования. Там у них отпуск большой, где можно посмотреть, на основании чего. Как рассчитываютсся отпускные. Какая продолжительность отпуска у остальных работников (я имею в виду методистов, директора, бухгалтера, и т.д., кто не преподает, но там работает.)
Может кто-нибудь даст образец

И вообще, какие там особенности бух.учета.

Natasha2003-04-21 11:00

Трудовой договор не отличается ничем.
Продолжительность отпуска можно посмотреть RT I, 2001,92,558 Постановление ПР №353 от 20.11.01. "О перечне должностей, за работу на которых предоставляется удлинённый отпуск, и о продолжительности отпусков".
Отпускные рассчитываются так же как и всем.
У не пед. работников мин. продолжительность отпуска 28 кал. дней, но коллективным соглашением может быть предусмотрено больше.

Особенности бух учёта регулируются постановлениями мин. финансов.

top2003-04-21 11:37

Наташа, если колл.согл. предусмотрен остальным удл. отпуск, он оплачиваемый или нет?
А если нет никакого соглашения, и отпуск им 28 кал.дней, то как оплачивается этим работникам (директору, бух-ру) время, когда студенты не учатся ?
А методист-у него отпуск как у преподавателя или как у простых смертных

Имеет значение, коммурческая это структура или некоммерческое объединение?

Natasha2003-04-21 11:58

Цитата:

2003-04-21 11:37 top писал(а):
Наташа, если колл.согл. предусмотрен остальным удл. отпуск, он оплачиваемый или нет?

оплачиваемый

Цитата:

2003-04-21 11:37 top писал(а):
А если нет никакого соглашения, и отпуск им 28 кал.дней, то как оплачивается этим работникам (директору, бух-ру) время, когда студенты не учатся ?

на основании труд. договора

Цитата:

2003-04-21 11:37 top писал(а):
А методист-у него отпуск как у преподавателя или как у простых смертных

методист к пед. работникам не относится. Он простой смертный.

Цитата:

2003-04-21 11:37 top писал(а):
Имеет значение, коммурческая это структура или некоммерческое объединение?

По этому поводу в постановлении оговорок нет. Ссылка идёт на ст.9 ч.3 закона об отпусках.

top2003-04-21 12:44

Спасибо

Bystander2003-04-21 19:15

А вот у меня на работе вообще по другому - технический персонал (от уборщиц и слесарей до инженеров) - один отпуск, у академического состава - другой. Выплаты з/п производятся по некой шкале - техники, слесари, и т.п. ... - одна ступень, далее спецы : электрики, лаборанты - кое-какие другие суммы. Инженеры с высш. образованием - четвёртая градация, академический персонал - лекторы, ассистенты и т.п. - пятая ... и всякие там профессора - шестая.... Раскидал правда несколько примерно... Договора соответственно разные.

Natasha2003-04-21 20:04

Цитата:

2003-04-21 19:15 Bystander писал(а):
Договора соответственно разные.

By, не путай народ!
Суть договора одна и та же. Содержание пунктов разное.

Bystander2003-04-21 21:16

Могу конечно поглядеть в архивах ... может отличаются ...

Нашли полезное или остался вопрос?
Нужна профессиональная консультация по бухгалтерии или налогам в Эстонии — напишите нам через форму связи.
Актуальные ссылки и ресурсы — на основной странице buh-info.ee.

← Назад к разделу